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经典案例

某房地产公司组织结构和业务流程管理咨询

项目背景:
      客户是总部设在北京、业务覆盖全国主要城市的大型房地产开发企业。客户在高速发展过程中,管理相对滞后,公司缺乏明确支撑战略实现的组织保障体系,公司内部运作不顺畅,导致责权体系不清,效率低下,成本高企,管理已成为公司成长的关键制约因素。为此,客户领导层意识到必须夯实管理基础,并认识到必须借助外力。
解决方案:
      根据爱维龙媒对管理体系的理解和对客户公司的认识,爱维龙媒顾问组提出了管理平台的解决方案。具体包括七个层面:
      • 总结、提炼和提升公司理念,为公司发展打下思想基础。
      • 明确公司战略方向和目标,确定公司基本的投资策略及公司价值管理系统。
      • 设计一个合理的、结合公司未来发展的组织结构,重点解决功能性缺位和分工欠明确两方面的问题,以适应公司规模快速扩张的需要,并为其他各项奠定管理基础。
      • 优化公司的业务流程/制度,提高工作的例行化水平。
      • 规范公司投融资、项目管理、财务管理、计划、决策和监控等企业核心管理制度。
      • 建立有效的内部沟通渠道,加强部门之间和上下级之间沟通。
      • 制定信息系统规划,明确信息化建设的方向和蓝图。
爱维观点
老子在《道德经》中说:“不自见,故明;不自是,故彰;不自伐,故有功;不自矜,故长。夫唯不争,故天下…
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“知者不惑、仁者不忧、勇者不惧”这句名言出自《论语·子罕》,在《论语正义》的《申鉴…
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